2008منتدى Legal / Business Practices
اشتراطات العضوية في الاتحاد للمشغلين من أصحاب الأعمال الذين يعملون في إنتاج أفلام غير الوحدوية أو منخفضة الميزانية
مضى على هذا 18 سنة. قد تكون المعدات والأسعار قد تغيّرت منذ ذلك الحين.
ما توصّل إليه النقاش
- وتتفاوت المتطلبات والمسارات المحلية للعضوية بـ 600 منطقة، حيث تعمل بعض المناطق مثل لاس فيغاس مع إنفاذ أقل صرامة من مناطق أخرى مثل لوس أنجلوس.
- وللانضمام إلى 600 من السكان المحليين في منطقة لوس أنجليس، يجب على مقدمي الطلبات الحصول أولا على قائمة الخبرة في مجال الصناعة عن طريق تقديم الوثائق اللازمة لـ 100 يوم من العمل برسوم الأجور ورسوم الشركات إلى الصندوق الاستئماني لإدارة الخدمات التعاقدية، ثم اعتماد برنامج لتصاريح السلامة، ودفع رسوم كبيرة لبدء العمل والعضوية.
- وقد نجح أصحاب العمل غير الوحدويين في العمل على الإنتاج النقابي من خلال إعداد الفواتير عن طريق شركتهم بدلاً من أن يكونوا موظفين مباشرين، وإن كان هذا النهج ينطوي على مخاطر وقد يواجه مقاومة من متعهدي النقابة.
- ويمكن أن يؤدي العمل كمقاول غير وحدوي معني بوظائف النقابات إلى تراجع المنتجين عن توظيف ذلك الشخص مرة أخرى إلى أن ينضموا إلى الاتحاد.
- ويكتسي الاختصاص أهمية كبيرة، لأن بعض المناطق هي دول الحق في العمل يمكن أن تؤثر على إنفاذ النقابات في الإنتاج.
- وتشمل الاحتياجات من الوثائق اللازمة لإثبات الخبرة في مجال الصناعة سجلات العمل والفواتير والسندات المدفوعة الأجر ورسوم الشركات.
يعتمد على
- ويتفاوت الإنفاذ تفاوتاً كبيراً حسب المنطقة والإنتاج، ويقال إن لاس فيغاس أكثر جسامة من لوس أنجلوس.
- The specific rules for owner-operators versus regular crew members remain somewhat unclear in union documentation.
- Resistance from union stagehands to non-union contractors working on set can create practical difficulties regardless of technical rules.
- The experience roster application process and its documentation requirements were noted as complex and inadequately explained in available union resources.