Passage de carrière à steadicam opérations à partir de l'âge moyen de la carrière

2010Forum Steadi-Newbies

Il y a 16 ans. Le matériel et les prix ont peut-être changé depuis.

Commencer une carrière de steadicam dans vos années 40 est possible si le modèle financier et d'affaires est logique pour votre situation.
Les compétences existantes en tant que cinématographique ou opérateur de caméra offrent des avantages, notamment l'expérience, le professionnalisme, la base technique et les relations établies avec les clients.
Un cours pratique d'une durée de plusieurs jours à une semaine aide à déterminer si steadicam travaux correspondent à vos intérêts et capacités.
Des plates-formes plus légères avec des capacités de charge utile plus petites conviennent à des marchés de niche comme le documentaire, les publicités locales, le travail d'entreprise et les productions utilisant des caméras compactes.
L'achat d'équipements usagés au lieu de nouveaux améliore sensiblement la probabilité de récupérer les investissements lors de la vente.
La demande du marché pour steadicam varie selon le type de production et la géographie; établir un plan d'affaires et identifier les secteurs de production que vous pouvez desservir est essentiel.
Le début du travail steadicam exige de la patience pour acquérir des compétences et de l'expérience, et devrait expliquer une période de perte financière avant la rentabilité.
L'entrée à mi-carrière offre des avantages physiques dans le travail avec des plates-formes plus légères qui nécessitent moins d'endurance que de transporter des paquets plus lourds de caméras de cinéma.

La discussion date de 2010 et reflète l'équipement et les conditions du marché de cette époque.
Aucune donnée n'a été fournie sur les résultats financiers réels ou sur le nombre de praticiens qui ont atteint le seuil de rentabilité de leur investissement en équipement.
Les conseils supposent les relations avec les clients et la réputation établie du travail de caméra antérieur.
La demande du marché pour steadicam semble dépendante de l'emplacement et du type de production; les résultats ne peuvent pas être transférés à tous les marchés.
Le fil ne traite pas de la question de savoir si le fait de commencer à différents âges influe sur la capacité d'apprentissage ou les taux d'acquisition d'emplois.